Was sind die verschiedenen Arten von Kündigungen?

Es gibt verschiedene Arten von Kündigungen: ordentliche Kündigung, außerordentliche (fristlose) Kündigung und betriebsbedingte Kündigung.

Ordentliche Kündigung

Bei einer ordentlichen Kündigung wird das Arbeitsverhältnis mit einer gesetzlich oder vertraglich festgelegten Frist beendet.

Außerordentliche Kündigung

Die außerordentliche Kündigung erfolgt fristlos und kann nur bei Vorliegen eines wichtigen Grundes ausgesprochen werden.

Betriebsbedingte Kündigung

Eine betriebsbedingte Kündigung erfolgt, wenn aufgrund betrieblicher Umstände (z. B. Insolvenz, Umstrukturierung) Arbeitsplätze abgebaut werden müssen.

Kündigung und Rechtsschutz

In jedem Fall ist es wichtig, dass Arbeitnehmer ihre Rechte kennen und rechtlichen Rat einholen, wenn sie sich unsicher sind oder ihre Kündigung ungerecht finden.

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