Der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland beträgt seit dem 1. Januar 2025 12,82 Euro pro Stunde. Doch vielen Beschäftigten reicht dieses Einkommen kaum zum Leben – insbesondere angesichts deutlich gestiegener Lebenshaltungskosten in den letzten Jahren. Die Forderung nach einem Mindestlohn von 15 Euro pro Stunde wird daher immer lauter. Viele fragen sich: Was muss geschehen, damit der Mindestlohn auf 15 Euro steigt? In diesem Blogbeitrag …
Was der Koalitionsvertrag für Beschäftigte und Arbeitgeber bedeutet – Die 5 wichtigsten Punkte im Arbeitsrecht
In Deutschland wird das Arbeitsrecht maßgeblich durch politische Entscheidungen geprägt – und der aktuelle Koalitionsvertrag der schwarz-roten Regierung bringt einige tiefgreifende Neuerungen mit sich. Ob Arbeitszeitmodelle, Tarifbindung oder digitale Mitbestimmung: Die Weichen für die Arbeitswelt der Zukunft werden jetzt gestellt. In diesem Artikel erfahren Sie als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber kompakt und verständlich, welche fünf Punkte Sie unbedingt kennen sollten. Arbeitszeitflexibilisierung …
10 Fragen und Antworten zum Mindestlohn
Der gesetzliche Mindestlohn im deutschen Arbeitsrecht hat, anders als von Kritikern erwartet, nicht zu größeren wirtschaftlichen Verwerfungen geführt. Gestartet mit 8,50 Euro und einer ersten Steigerung zu 8,84 Euro wird der Mindestlohn zum 1.1.2019 auf 9,19 Euro und ab dem 1.1.2020 auf 9,35 Euro. Im Jahr 2021 steigt de Mindestlohn zweimal. Ab 1.1. 2021 berägt der mindestlohn 9,50 uro und …