Mitarbeiter bestellt einen „Negerkuss“ – und wird fristlos entlassen Zehn Jahre im Unternehmen, ohne dass es Beschwerden über ihn gab – bis zu dem Tag, an dem ein Manager in der Kantine einen „Negerkuss“ bestellte. Zugegeben, dies vor einer Mitarbeiterin aus Kamerun zu sagen, ist alles andere als angemessen, aber auch nicht ausreichend für eine fristlose Kündigung. Weil ein Mitarbeiter …
Kaum eine Zeitung berichtet nicht über das peinliche Ende einer Politikerin: die Bundestagsabgeordnete Petra Hinz hat zugegeben, in ihrem Lebenslauf gelogen zu haben. Hinz hatte auf ihrer Internetpräsenz vom Deutschen Bundestag einen Lebenslauf veröffentlicht, auf dem sie angab, das Abitur gemacht und Rechtswissenschaften studiert zu haben. Anschließend soll sie eine juristische Anstellung übernommen haben. Der Skandal an der Sache: Die …
Jeder Mann, der bei der Bundeswehr gedient hat, erinnert sich an den „haar- und Barterlass“ genauso wie an die anderen teils abstrusen Begrifflichkeiten, wie „Fangeklapp für Kleintier grau“ – die Mausefalle oder die Vorschrift, dass der Soldat ab einer Wassertiefe von Brusthöhe selbständig mit Schwimmbewegungen zu beginnen habe. Meine Erinnerung ist noch, dass die Haare im Nacken den Hemdkragen nicht …
Kaum ist Dezember, beginnt für viele Arbeitnehmer jedes Jahr aufs neue ein kleiner Kampf. Schließlich möchte jeder an den Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr Urlaub haben. Das der Arbeitgeber nicht allen Mitarbeitern den Urlaub gewähren kann, ist wohl einleuchtend. Dabei dürfen Arbeitnehmer grundsätzlich Urlaub nehmen, wann sie es möchten. Also auch zwischen Weihnachten und Neujahr. Allerdings darf der Arbeitgeber den Urlaub verweigern, …
Es war einst die Paradestrecke von Air Berlin, von Berlin nach Palma de Mallorca. 1979 flog die deutsche Airline erstmals auf die balearische Insel. Zum Sommer 2017 wird genau diese Strecke jetzt jedoch eingestellt. Doch Urlauber können aufatmen. Die bisher gekauften Tickets für den Winter behalten ihre Gültigkeit, da sich der Winterflugplan vorerst nicht ändert. Als Grund für die Einstellung …
Das Arbeitsgericht in Düsseldorf hatte einen filmreifen Fall vorliegen und im Ergebnis darüber zu entscheiden, ob die Verfolgungsjagd eines Autoverkäufers unter Alkoholeinfluss eine Kündigung rechtfertigt. Weil der Verkäufer alkoholisiert und ohne Führerschein an einem Straßenrennen teilgenommen hat, durfte das Autohaus seinen Mitarbeiter entlassen, urteilte das Arbeitsgericht. Alkohol am Steuer und privates Rennen – Der Mann ließ fast nichts aus Dass Verkäufer …
Immer wieder gelangt die irische Billig-Airline Ryanair in die Schlagzeilen. So auch jetzt, weil gleich drei Flugzeuge Ende Juli im spanischen Valencia notlanden mussten. Grund dafür: sie hatten nicht genug Treibstoff getankt. Die spanischen Verbraucherschutzbehörden sehen darin eine Gefährdung der Passagiere. Notlandungen wegen Treibstoffmangels Ryanair bestätigte die Notlandungen, sah den Grund dafür aber im schlechten Wetter. Am Tag der Notlandungen …
Die Hamburger TraditionsReederei Hamburg Süd wechselt vermutlich noch im kommenden Jahr den Eigentümer. Bisher gehörte das Traditionsunternehmen, was rund 6000 Mitarbeiter beschäftigt, der Oetker-Gruppe. Hamburg Süd zählt mit einem Transportvolumen von 4,1 Millionen Standardcontainern zu den zehn größten ContainerReedereien weltweit. Nach nunmehr über 80 Jahren trennt sich die Oetker-Gruppe jetzt von der traditionsreichen Reederei. Bereits seit längerem hatte Hamburg Süd, …
Die Fluggäste der Lufthansa mussten in den letzten Tagen einen langen Atem beweisen. Bereits seit Mittwoch streiken die Piloten der Lufthansa. Zahlreiche Flüge auf Kurz- und Mittelstrecke wurden gestrichen, nun werden am Samstag auch die Langstreckenflüge bestreikt. Ziel des Streiks ist eine rückwirkende Gehaltserhöhung um 3,7 Prozent. Die Lufthansa bietet jedoch derzeit nur eine Erhöhung um 2,5 Prozent. Ob in …
Wie wirken Geheimcodes im Zeugnis? Ein Arbeitszeugnis muss grundsätzlich wohlwollend formuliert, aber auch wahr sein. Der Arbeitgeber darf somit keine offene Kritik im Arbeitszeugnis üben. Aus Sicht vieler Arbeitgeber eine geradezu unmögliche Aufgabe. Deshalb hat sich eine eigene Zeugnissprache entwickelt, die seit Jahren immer wieder für Streitigkeiten vor deutschen Arbeitsgerichten sorgen. Denn auch verschlüsselte, negative Botschaften sind im Arbeitszeugnis verboten. Was …
